Главная> О нас> Культура

Культура

Система обучения
В компании создана трехуровневая «эшелонная» система обучения, основанная на ее структуре управления, а также система проектного обучения «на заказ». Учебный план охватывает семь основных серий с десятками программ обучения:
  • Технология
  • Финансовый менеджмент
  • Производственные навыки и операции
  • Программные приложения
  • Управление предприятием
  • Системы менеджмента качества
Используя методы оценки 360° и принципы SMART, компания устанавливает ключевые показатели эффективности KPI для разных должностей. Посредством ежеквартальных, полугодовых и ежегодных комплексных систем оценки как новых, так и существующих сотрудников Heli обеспечивает беспроигрышную ситуацию с точки зрения производительности сотрудников, интересов клиентов и выгод акционеров.
Статистика обучения (с 2003 г.):
Обучено более 2000 сотрудников
10 000+ часов обучения
В обучение вложено около 2 миллионов юаней.
Признан демонстрационным подразделением «Обучающееся предприятие» и «Предприятие талантов».
Хели Культура
Доброта распространяется по всему миру, безграничная любовь: сдача крови сотрудником Heli Mold
Каждое лето палящая жара не может остановить шаги самоотверженности. Сострадательные жители Хели используют свои реальные действия для сочинения трогательных песен «Посвящение любви», написания трогательных историй о донорстве крови. Они демонстрируют огромную любовь, как гора, демонстрируя духовное мировоззрение народа Хели в гармоничном обществе. Здесь истинные чувства текут свободно, а любовь летит! Именно через преданность делу осознается ценность жизни и проявляется человеческая забота.
Строим великую стену жизни с любовью: отчет о пожертвованиях сотрудников Heli (часть I)
Болезни и бедствия безжалостны, но люди обладают состраданием. Во время Весеннего фестиваля 2008 года у отца Чжан Цзянмина внезапно случился сердечный приступ. Высокие медицинские расходы стали ударом для этой и без того испытывающей трудности семьи. Безопасность пациента волновала сердца всех сотрудников Heli Mold. 29 февраля 2008 года профсоюз компании организовал благотворительное мероприятие по сбору средств на тему «Болезни и катастрофы безжалостны, но сотрудники Heli проявляют истинное сострадание». Благодаря щедрой помощи сотрудников других дочерних компаний группы было собрано более 70 000 юаней. Все сотрудники Heli использовали свои реальные действия, чтобы построить «Великую стену любви» помощи бедным, сочетая акт доброты с философией «Доброта распространяется по всему миру»!
Вэньчуань, «Мы вместе»: отчет о пожертвованиях сотрудников Heli (часть II)
Великие бедствия приносят великую любовь. Беспрецедентная катастрофа, произошедшая 12 мая 2008 года в Вэньчуаньском землетрясении, тронула сердце каждого сотрудника компании Heli. 20 мая 2008 года все сотрудники компании организовали мероприятие по сбору средств для жертв землетрясения в Сычуани, Вэньчуань, на тему «Великие катастрофы приносят великую любовь, Хели проявляет истинное сострадание». На месте было собрано более 20 000 юаней. Это доброе дело составило главу «Безграничной любви», осуществило социальную ответственность Хели реальными действиями и передало бесконечную социальную заботу жертвам стихийного бедствия.
Гармоничный дом: насыщенная и красочная корпоративная культурная жизнь
Ежегодно компания организует различные мероприятия, направленные на обогащение досуга сотрудников, в том числе:
Фестиваль корпоративной культуры
Празднование Нового года
Ночь Благодарения
Сбор середины осени
Благотворительные мероприятия
Добровольное донорство крови
Сотрудники объединяются в группы для поездок в Фэнхуа, Пекин, Чжанцзяцзе, Шанхайскую выставку и другие места, чтобы расширить свой кругозор и развивать свои чувства, обогащая свою культурную жизнь.
Компания уделяет особое внимание психическому здоровью сотрудников, активно координируя, общаясь и предоставляя психологическое консультирование сотрудникам, находящимся под высоким рабочим давлением. Философия поддержки «Помоги им сесть на лошадь и прогуляйся с ними какое-то время» позволяет сотрудникам работать с удовольствием и расти, не беспокоясь.
Компания уделяет особое внимание психическому здоровью сотрудников, активно координируя, общаясь и предоставляя психологическое консультирование сотрудникам, находящимся под высоким рабочим давлением. Философия поддержки «Помоги им сесть на лошадь и прогуляйся с ними какое-то время» позволяет сотрудникам работать с удовольствием и расти, не беспокоясь.
Список сопутствующих товаров
Ningbo Heli Technology Co., Ltd. является признанным на национальном уровне производителем высококачественных прецизионных пресс-форм и компонентов, а также чемпионом обрабатывающей промышленности. Будучи первой китайской компанией, специализирующейся на литье под давлением, литейном производстве и пресс-формах для горячей штамповки, Heli стремится стать надежным партнером в области новых энергетических и легких решений. С общими активами, превышающими 2 миллиарда юаней, и годовым доходом в 1 миллиард юаней, компания работает через три основных подразделения: пресс-формы, компоненты из алюминиевых сплавов и тормозные системы для коммерческих автомобилей. Отдел пресс-форм Являясь крупнейшей в Китае производственной базой по производству литейных форм, это подразделение специализируется на литье под высоким давлением (HPDC), литье под низким давлением (LPDC), гравитационном литье под давлением (GDC) и штампах для горячей штамповки. Heli является стратегическим поставщиком таких мировых гигантов, как NEMAK, MAGNA и KPSNC. Ее формы используются в автомобилях BMW, Mercedes-Benz, Volvo и BYD. Основные возможности: Производственная мощность: более 700 комплектов в год (25% на экспорт),...
Copyright © 2026 Ningbo Heli Technology Co., Ltd. Все права защищены.
связи:
Copyright © 2026 Ningbo Heli Technology Co., Ltd. Все права защищены.
связи
We will contact you immediately

Fill in more information so that we can get in touch with you faster

Privacy statement: Your privacy is very important to Us. Our company promises not to disclose your personal information to any external company with out your explicit permission.

Отправить